日本電極株式会社
製造職(熱処理)
◎冷暖房完備の休憩室あり/夏場はドリンクや塩飴を無料支給
◎溶鉱炉・電気炉用カーボン製品で世界トップクラスのシェア
◎世界に先駆けて開発・商業化!老舗安定企業の新規事業に携われます
■特徴/魅力
◇どなたでもチャレンジできる仕事です!
階段の昇り降りは頻繁にありますが、
重い物を持ち上げたり、運んだりするなど、
体に負担のかかる作業はありません。
未経験から入社した社員も
多数活躍しています。
◇乾燥・熱処理工程など、
暑い環境で作業することもあります。
ただし、グループ全体で社員の安全面・健康面を
第一に考え、働きやすい環境づくりを
進めていますのでご安心ください。
※冷暖房完備の休憩室あり
※夏場はドリンクや塩飴を無料支給
※作業着のクリーニング無料
※作業着は年2回の定期支給に加え、
必要に応じて交換OK
| 給与 | 月給 225,500円~255,000円 ※下記参照 | アクセス | 静岡市清水区蒲原 |
|---|
レギュラースタッフ 正社員 未経験OK 食事補助あり
【静岡市清水区蒲原勤務/転勤なし】
プライム上場・日本軽金属グループ
残業月10時間程度!充実の福利厚生
プライム上場・日本軽金属グループ
残業月10時間程度!充実の福利厚生

お仕事内容
お客様からお預かりした粉末状の原料を、
ニーズに合わせた温度で熱処理します。
熱処理した製品は、
お客様が最終製品に仕上げます。
EV・HEVや、パソコン・スマートフォンなどに使われる
リチウムイオン電池用負極材をはじめ、
さまざまな用途で使用されています。
製造工程のほとんどは、
機械や設備によって自動化されています。
そのため、設備の稼働状況の監視や、
フォークリフト・クレーンでの運搬が
主な仕事となります。
必要な資格をお持ちでない方は、
入社後に会社負担で取得できます。
■業務のやりがい・大変さ
カーボンは馴染みの薄い分野のため、
入社直後は製品や工程の理解に
戸惑うこともあります。
しかし、PCやスマートフォンに欠かせない
材料の製造に携わることで、
社会を支える実感を得られる点が
大きなやりがいです。
日勤でのOJTで基礎を学び、
約3ヶ月で一連の流れを習得できるよう、
丁寧にサポートします。
ニーズに合わせた温度で熱処理します。
熱処理した製品は、
お客様が最終製品に仕上げます。
EV・HEVや、パソコン・スマートフォンなどに使われる
リチウムイオン電池用負極材をはじめ、
さまざまな用途で使用されています。
製造工程のほとんどは、
機械や設備によって自動化されています。
そのため、設備の稼働状況の監視や、
フォークリフト・クレーンでの運搬が
主な仕事となります。
必要な資格をお持ちでない方は、
入社後に会社負担で取得できます。
■業務のやりがい・大変さ
カーボンは馴染みの薄い分野のため、
入社直後は製品や工程の理解に
戸惑うこともあります。
しかし、PCやスマートフォンに欠かせない
材料の製造に携わることで、
社会を支える実感を得られる点が
大きなやりがいです。
日勤でのOJTで基礎を学び、
約3ヶ月で一連の流れを習得できるよう、
丁寧にサポートします。
事業内容
高炉および電気炉用カーボン耐火材、アルミ電解炉用陰極カーボンなどのカーボン製品の開発・製造・販売
勤務情報
| 勤務地 | 静岡県静岡市清水区蒲原5600 |
|---|---|
|
|
|
| 時間・勤務日 | 6:55~15:20 (所定労働時間:7時間40分)(シフト制) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 6:55~15:20 14:55~23:20 22:55~7:20 <その他就業時間補足> ※平均残業時間:月10h程度※4勤1休のシフト制を予定(夜勤明けのみ2休) |
募集情報
| 就業形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与詳細 | 月給225,500円~255,500円 ★昇給あり (一律食事手当5,500円含む) ※試用期間3ヶ月(同条件) ※経験・能力等を考慮した上で決定 <予定年収> 400万円~450万円 【年収例】 450万円/40歳/経験6年(月給25万円+賞与+食事手当+各種手当) 400万円/30歳/経験3年(月給22万円+賞与+食事手当+各種手当) <給与補足> ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月、12月)※前年度実績:昨年度平均合計123万円 |
| 休日・休暇 | 週休2日制(4勤1休のシフト制/夜勤明けのみ2休) 年間休日120日 夏期休暇6日 年末年始休暇9日 特別/慶弔/育児・介護休暇有 年間有給休暇5日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) |
| 資格 | 未経験者歓迎 既卒・第二新卒歓迎 フリーター歓迎 ブランクOK 学歴不問 経験不問 |
| 待遇 | 昇給あり 賞与あり 車通勤可 通勤手当 住宅手当 養育手当 食事手当 時間外手当 出張手当 その他手当 寮社宅 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 退職金制度 定年60歳 育休取得実績あり 教育訓練費用負担制度 公的資格取得報奨制度 改善提案制度 発明奨励制度 文化・体育部補助制度 職場親睦活性化推進制度 社員紹介制度 日本軽金属HD従業員持株会 財形貯蓄 日軽金グループホットライン 日本軽金属健康保険組合 保養所(箱根) |
| その他 | 「当たり前の日常」の中にある「当たり前」は、 どこかで誰かがつくっています。 私たちは、そんな役割を担う会社です。 当社の製品は、皆さんの身近にある 鉄・アルミ製品を支えています。 普段は当たり前に感じている 身の回りの鉄・アルミ製品。 私たちは、普段意識されにくい製品の価値を 改めて見つめ直す会社でもあります。 現在、新規・既存事業を問わず、 さまざまなテーマで 全社横断の「変革・改革プロジェクト」を 進めています。 会社・事業・組織をより良くするための取り組みに、 主体的に参加することが可能です。 特に、以下のテーマについては、 タスクフォースのメンバーを選定し、 活動を進めています。 (1)2035年のビジョン実現に向けて策定した経営戦略 (2)経営基盤強化に関する重要課題 |
| 同僚の年齢や性別 | グループでは毎年、 全従業員を対象とした 「従業員意識調査」を実施しています。 直近の当社の調査では、 「上司は休暇・福利厚生制度の利用に協力的」 という項目が、全設問の中で 最も高い評価となりました。 上司や先輩に遠慮なく相談でき、 休暇や各種制度を利用しやすい職場です。 こうした働きやすさが、 調査結果にも表れています。 また近年は、経営層と従業員が 双方向でコミュニケーションを取る機会を 定期的に設けています。 従業員が遠慮なく声を上げられる場として、 経営層に直接意見を伝えられるほか、 毎月の委員会などを通じて フィードバックを行っています。 管理職向けの傾聴研修や、 現場監督職向けのコミュニケーション研修なども 実施しています。 現在、このポジションでは 20代~60代まで幅広い年代の社員8名が 活躍しています。 |
| 勤務地の環境 | 鉄鋼・アルミ業界において、 匠の技術を活かし、日本だけでなく 世界中のお客様に当社製品をお届けしています。 当社のブロックは、 製鉄・アルミ製造に欠かせない資材です。 今後もお客様の事業に貢献していきます。 また、ブロック製造に使用する既存設備を活用・発展させ、 電気自動車や蓄電池向けの LiB負極材の熱処理事業を推進しています。 世界的なEVシフトを背景に、 LiBの需要は急増しています。 国内外からの負極材熱処理の需要に 対応していきます。 当社は、炭素材の製造を手がける企業です。 炭素材は素材産業に欠かせないものであり、 製造工程でクリーン電力を使用するなど、 循環型社会にも配慮しています。 |
| 通勤について | 勤務地は静岡県静岡市清水区蒲原で、 マイカー(車)通勤が可能です。 通勤手当の支給もあります。 |
| 面接担当者からのひとこと | 文系出身や接客業出身の先輩など、 未経験スタートの仲間が活躍中! 気さくでフランクな社員ばかりなので、 安心して飛び込んできてくださいね! |
応募情報
| 応募方法 | 不明点や質問はお気軽にお電話ください。 応募は「応募ボタン」からお願いいたします。 |
|---|---|
| 応募後のプロセス | 応募完了後、こちらから面接日程について、ご連絡させていただきます。 面接時に、履歴書(写真貼付)をご持参ください。 |
| 担当者名 | 採用担当 |
| 応募電話番号 | 054-385-3141📞電話する |
| 応募先住所 | 静岡市清水区蒲原5600 |
| リンク先URL | https://group.nikkeikin.co.jp/ndk/ |
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